找到工作了,为什么还要提升学历?

你是不是因为没有大学毕业证书,如果说想要找到满意的工作处处碰壁?你是不是因为没有大学毕业证书,想升职涨工资无门,你是不是因为没有大学毕业证书,让你错过很多发展机会?那么,如果你现在有工作,还要提高个人文凭学历吗?答案肯定的!
学历是块敲门砖,有能力固然好,但是依旧有学历又能够有能力可以让你前途无量。现在上班人群提高个人文凭学历,大多数都是为了升职涨工资。那么,对一些上班人群学历具体有哪一些用途呢?
一、适应公司发展、拓展晋升途径
作为一家运转良好的企业,肯定会有相关的竞争淘汰机制,随着公司的不断地进行发展,公司的架构调整,人员不断增多,优胜劣汰,就会有一定的可能是会牵扯到裁员,而学历相对来说比较低的就会是被裁的第一梯队。
二、考资格证、晋升职称
职称是衡量自己本人技能的一个特别重要指标,一些证书报名对学历也有明确的具体要求,比如建造师、执业药师、教师资格证等。学历较低就无缘这些考试和晋升。
三、换工作
我们不得不承认学历是现在社会找工作所面临的重要门槛。如果你对现在的企业不是很满意,公司不能够达到你自己的预期,你想要进行跳槽,学历层次依然是一张门票,让你自己的简历有机会不断地出现在HR的桌子上,反之则无缘出现。因为现在公司进行招聘市场在任职资格上写明XX以上的学历,你满足学历要求,就完全能够递交自己简历,如果不满足,你就失去了递交简历的资格,或者是你递交了也会直接会被刷掉。
四、优化交际圈
俗话说物以类聚,人以群分。在现在的社会,人脉资源才应该对此是我们工作中最大的财富。有能力的人都在提高个人文凭学历,当我们在提高个人文凭学历的同一时间,还能优化自己的朋友圈,提高自己的交友层次,自然好的资源就会有一定的可能是会越多,机会也就更多了,所以提高个人文凭学历真的非常有一定必要!
我们过去听过的最大的谎言就是“学历没用”,这让相当一部分人在后来的生活中尝尽了苦头。学历虽然不是万能的,但是没有一定层次的学历你却处处碰壁。大部分公司招人,都是会先筛选学历,当两个能力差不了太多的候选人同时应聘,HR毫无疑问录用学历层次高。毕竟高考和研究生考试的筛选会比面试官几十分钟的判断更加权威且全方位。
这是2020年应届毕业生的学历与薪资的对照图。博士学历层次的岗位薪酬为15355元,硕士学历层次的岗位薪酬为8777元,本科学历层次的岗位薪酬为5999元
找到工作了,为什么还要提升学历?
我们可以很清晰地看到:岗位薪酬与学历基本呈正相关趋势,学历对于我们来说越高,薪酬越高。不要小看这几千块钱,对于在大城市租房生活中的年轻人来说,这样一个就是生活与生存的不一样的地方。对普通人而言,学历上差一点,人生就差一截。
在21世纪的今天,国家方方面面的政策都在扶持和支持成人高等学历教育,所以这样一个成人高等学历教育也得到了越来越多人的认可,因为成人高等学历教育享受所有普通高等学历教育的待遇,对没受过高等学历教育的那一部分人来说,这样一个就是一种福利。
所以你还在犹豫什么?提高个人文凭学历刻不容缓,不管你在职与否,都是非常需要进行提高个人文凭学历。
如果想提升学历,不妨加下徐老师咨询:
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自考离殇哥
  • 本文由 发表于 2021年7月1日14:07:46
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